Description du poste

TON TERRAIN DE JEUX ? 

Notre Direction Financière recherche un alternant à compter de Septembre 2023, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation sous la supervision du Responsable du Contrôle de Gestion. 

Principales Missions :

Gestion du cycle client : Tenue de la base de données clients et missions (création / mise à jour / fermeture)

Facturation : Gestion des plans de facturation, la préparation des factures et envoi aux clients dans les délais impartis

Recouvrement : Relance des clients pour les paiements en retard et suivi des règlements

Profil recherché

TOI ET TES COMPETENCES

Compétences et qualifications requises :

Préparation d’une formation Bac+2 en gestion (type Assistant de gestion PME/PMI)

Maîtrise du Pack Office, notamment Excel et Word

Excellentes capacités rédactionnelles et orales

La connaissance d’un ERP et des notions comptables est un plus

Autonomie, rigueur et organisation dans le travail

Esprit d’équipe et aptitude à travailler en collaboration avec les autres services

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• De beaux locaux en plein cœur de Paris et accessibilité en transports en commun
• La possibilité de faire du télétravail 2 jours /semaine
• Le droit à la déconnexion assuré
• Une politique de formation attractive
• Des opportunités de mobilité et promotion interne
• Une mutuelle et une prévoyance de qualité avec participation du Groupe à 60%
• L’accès au restaurant d’entreprise de qualité
• Carte tickets restaurant
• Une prime de performance annuelle
• La participation et l’intéressement avec un Plan d’Epargne Groupe
• Un compte Epargne Temps
• La possibilité de bénéficier des mesures d’Action logement
• Les œuvres sociales du CSE

Sans oublier …

• Le dynamisme, la bonne humeur et l’ambiance conviviale d’un cabinet à taille humaine !
• Afterwork organisés par les collaborateurs
• Une Garden Party annuelle
• La participation aux courses caritatives

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT EST TRES SIMPLE !

• Un premier entretien avec un membre de l’équipe recrutement d’environ 45 minutes. Nous parlerons de toi et de tes ambitions pour te proposer un poste qui répondra le plus à tes attentes et ta personnalité. Nous te ferons découvrir le groupe ainsi que ses avantages.
• Après cette étape, tu rencontreras ton futur associé ainsi qu’un membre de ta future équipe. Vous échangerez sur tes compétences techniques, tes projets et sur les attentes de ton futur manager.

Rejoindre Exponens, c’est rejoindre un groupe qui évolue avec son temps : solutions dématérialisées et innovantes, en constante croissance, offrant des opportunités de carrière.

Alors si toi aussi tu veux rejoindre l’aventure Exponens et réaliser le même parcours que nos associés, n’hésite plus à postuler !

Exponens s’engage en faveur de la diversité et de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Dans cette annonce, l’écriture inclusive n’a pas été utilisée. Pour autant, ce poste est ouvert aux femmes et aux hommes. Il s’agit juste d’un choix destiné à alléger l’écriture et à faciliter la lecture.