Description du poste

Vous travaillerez, en renfort de l’équipe actuelle (création de poste), sous la supervision directe du Responsable Administratif et Financier et de la Direction Générale.

Vos missions seront :

• Tenue de la comptabilité des véhicules d’investissement et des holdings
• Application des règles comptables inhérentes
• Saisies comptables dans le logiciel Cegid de l’ensemble des opérations affectant la gestion des locaux commerciaux et afférents (factures fournisseurs, charges de copropriété, travaux, etc., facture loyers / frais / honoraires, etc., chèques, virements, prélèvements etc.)
• Suivi de la trésorerie et gestion active de celle-ci afin de couvrir les besoins de l’ensemble des sociétés
• Contrôle périodique de la trésorerie (bimensuel) et rapprochement bancaire 
• Encaissements de chèques / décaissements par chèque, virement ou transfert 
• Déclarations fiscales (TVA, CFE,etc.)
• Préparation de document / courrier / correspondance en lien avec le périmètre (Banque, expert-comptable etc.)
• Élaboration de tableaux de bord et de suivi (financiers, comptables ou de trésorerie) (ex : synthèse de compte de résultat, comparatif, suivi des provisions, suivi des honoraires encaissés / décaissés etc.) 

Profil recherché

Compétences générales requises 

• Organisation, rigueur et honnêteté,
• Qualités relationnelles (esprit d’équipe) et rédactionnelles
• Disponibilité et écoute
• Autonomie

Compétences techniques 

• Comptabilité générale ;
• Maîtrise des outils bureautiques classiques, notamment du pack office (obligatoire), la connaissance du logiciel CEGID est un plus.
• Gestion de projet (capacité d’organisation et d’anticipation)

Sérieux(se), consciencieux(se), doté(e) d’un très bon esprit d’équipe et de la volonté de bien faire, vous souhaitez vous investir dans la durée et rejoindre une équipe dont l’entente, la bienveillance et la communication sont des bases indispensables et précieux.

Votre rigueur, votre capacité d’analyse et votre sens de l’organisation vous permettront de progresser et de réussir dans ce poste.

Interlocuteurs : expert-comptable, Banque, fournisseurs, Syndic, Assurances, Agences immobilières, Notaires…

De formation Bac+2/3 type DCG ou Bac+2 type BTS comptabilité gestion. Une première expérience en entreprise, idéalement au sein d’un cabinet d’expertise comptable, vous ayant permis de consolider vos connaissances en comptabilité est requise (2 ans minimum).

Rémunération brute annuelle 

35 000 k€ – 40 000k€ selon profil et expérience

+ variable si objectifs annuels atteints (à la discrétion de la direction)

+ Carte Swile (tickets restaurant)

+ mutuelle et prévoyance groupe

Poste basé à Paris (75007)