Description du poste

TON TERRAIN DE JEUX ? 

Le pôle Risques et Assurances piloté par notre associé Philippe DELERIVE comprend une activité de conseil en actuariat et de courtage en assurances. Le conseil en actuariat intervient pour les organismes assureurs, les institutions de prévoyance, les mutuelles, les commissaires aux comptes, les entreprises, les collectivités publiques et les chefs d’entreprise sur toute mission d’assurance.

Dans le cadre de la poursuite de son développement, nous recherchons un consultant F/H spécialisé en retraite.

Tes missions : réaliser les bilans retraite de nos clients

Nos clients nous sollicitent de plus en plus pour les aider à déterminer quand ils pourront partir en retraite et avec quelle pension. Ils ont la plupart du temps des carrières variées ayant cotisé à plusieurs régimes en France et souvent dans d’autres pays.

Aprecialis a développé un outil de calcul permettant de répondre à ces questions, intégrant plusieurs dates de départ, la simulation des rachats de trimestres, …

Ta mission consistera à :

• Prendre contact avec le client, recueillir ses besoins, définir avec lui les scénarios concernant sa carrière future et son départ en retraite, rédiger et envoyer la lettre de mission
• Valider les données et en particulier le relevé de carrière du client
• Estimer sa future retraite dans les différents scénarios
• Rédiger le rapport de mission
• Présenter au client le rapport et le conseiller quant à l’optimisation de sa retraite future, en lien avec son expert-comptable ou son interlocuteur du pôle gestion de patrimoine ou du pôle social.

Tu bénéficieras du soutien des consultants en actuariat pour la mise à jour de l’outil de calcul en fonction des évolutions de la réglementation et pour le traitement des dossiers les plus complexes.

Tu contribues à l’alimentation et la mise à jour du site internet dédié à cette activité afin de développer l’activité.

Tu interviens en soutien de l’activité d’accompagnement à la liquidation des retraites en validant les notifications de retraite des différents régimes.

Profil recherché

 TOI ET TES COMPETENCES :

Diplômé d’une formation scientifique ou comptable Bac + 5, tu as une première expérience significative et tu souhaites travailler dans le conseil.

Rigoureux et organisé, curieux, dynamique et doté d’un bon sens commercial, tu fais preuve de polyvalence et de proactivité dans les missions qui vous sont confiées.

Tu disposes de bonnes capacités d’analyse et de synthèse. Ton expression, orale et écrite, te permets de  »adapter à tous types d’interlocuteurs et de situations. De plus, tu sens du service client est un atout indispensable pour le poste.

Un bon niveau d’anglais est un plus.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• De beaux locaux en plein cœur de Paris accessible en transports en commun
• La possibilité de faire du télétravail 2 jours /semaine
• Le droit à la déconnexion assuré
• Une politique de formation attractive
• Des opportunités de mobilité et promotion interne
• Une mutuelle et une prévoyance de qualité avec participation du Groupe à 60%
• L’accès au restaurant d’entreprise de qualité
• Carte tickets restaurant
• Une prime de performance annuelle
• La participation et l’intéressement avec un Plan d’Epargne Groupe
• Un compte Epargne Temps
• La possibilité de bénéficier des mesures d’Action logement
• Les œuvres sociales du CSE

Sans oublier …

• Le dynamisme, la bonne humeur et l’ambiance conviviale d’un cabinet à taille humaine !
• Afterwork organisés par les collaborateurs
• Une Garden Party annuelle
• La participation aux courses caritatives

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT EST TRES SIMPLE !

• Un premier entretien avec un membre de l’équipe recrutement d’environ 45 minutes. Nous parlerons de toi et de tes ambitions pour te proposer un poste qui répondra le plus à tes attentes et ta personnalité. Nous te ferons découvrir le groupe ainsi que ses avantages.
• Après cette étape, tu rencontreras ton futur associé ainsi qu’un membre de ta future équipe. Vous échangerez sur tes compétences techniques, tes projets et sur les attentes de ton futur manager.

Rejoindre Exponens, c’est rejoindre un groupe qui évolue avec son temps : solutions dématérialisées et innovantes, en constante croissance, offrant des opportunités de carrière.

Alors si toi aussi tu veux rejoindre l’aventure Exponens et réaliser le même parcours que nos associés, n’hésite plus à postuler !

Exponens s’engage en faveur de la diversité et de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Dans cette annonce, l’écriture inclusive n’a pas été utilisée. Pour autant, ce poste est ouvert aux femmes et aux hommes. Il s’agit juste d’un choix destiné à alléger l’écriture et à faciliter la lecture.